(中央社記者潘智義台北9日電)中鋼公司今天董事會通過委任董事林弘男兼任中鋼公司總經理職務,至多以一年為限,董事會並責成公司應於此期間內,加速積極推動完成經理人接班傳承工作。中鋼表示,林弘男已於今年9月30日依照中鋼公司人事管理規定辦理屆齡退休,解任總經理職務,但因政府肯定中鋼公司現有經營團隊績效,董事會也考量公司正逢退休高峰潮,相關人事更迭頻繁,因此通過他以董事身分兼任中鋼總經理職務,執行職務期間僅支領其法人機構董事報酬,不支領中鋼公司薪給、獎金與員工酬勞。中鋼解釋,現任副總經理擔任現職均未滿一年,或即將於一年內退休,且目前經理人員與一級主管平均年齡差距一歲,一級主管與二級主管平均年齡差距兩歲,為階段性傳承需要,精進生產,順遂設備更新及環保工程改善規劃與執行,為中鋼下一個50年的競爭力奠定扎實基礎。中鋼董事會並通過第一熱軋鋼帶工場3號加熱爐設備更新計畫案,第一熱軋鋼帶工場3號加熱爐自民國75年生產迄今逾30年,為改善燃耗及鋼胚均溫性,提升產製高品級鋼種能力,須進行設備汰舊換新;投資金額新台幣9.88億元,工程計畫期間自107年9月1日至110年9月30日止,為期3年。(編輯:林興盟)1071009


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